コーポレート・トランスフォーメーション（CX）における社内キャズムをどう埋めるか
この資料について
日本の多くの企業が「新規事業の探索」や「イノベーション創出」に舵を切っています。それらを成功させるには “企業変革” “コーポレート・トランスフォーメーション（CX）” が必要不可欠です。
しかし、大企業では既存事業へのこだわりが強く、なかなか成果が出ないというお悩みをよく耳にします。
多くの社内ステークホルダーを効果的に巻き込みながらCXを実現・浸透させるためには、どのようなことが必要なのでしょうか。
本資料では、以下の内容について解説しています。
- 大企業におけるCX事例
- 大企業におけるCXを阻む要因
- CXを進めるうえで重要なポイント
このような方向けの資料
- 「新規事業の探索」や「イノベーション創出」に向けて動いている企業様
- 「企業改革」「コーポレート・トランスフォーメーション（CX）」が進まずお困りの企業様
- 社内で「新規事業部門」と「既存事業部門」の間で協力体制が築けておらずお困りの企業様